无论身在何处，留学生群体都面临着独特的挑战和机遇。然而，无论走多远，对祖国文化的认同以及扎根于本土，是他们在全球舞台上站稳脚跟的坚实基础。
近期，位于上海市的留学人员之家，一个承载着百年留学报国情怀的场所，成功举办了超过30场“海归π”系列活动。这些活动场场爆满，甚至吸引了上海市欧美同学会会员从周边城市专程前来。最初设定的“周均一场”目标已被远远超越，“海归π”已迅速成长为上海海归群体中备受认可的热门文化品牌。一支由上海市欧美同学会会员自发组成的“统筹官”团队，正以其热情和专业，在这栋建筑中书写着新时代海归群体的成长新篇章。
上海市留学人员之家致力于成为“团结之家、奋斗之家、温暖之家”，其定位在2025年底日益清晰。为了进一步提升平台的活跃度和公众认知度，并更精准地服务广大留学人员，上海市欧美同学会将此作为重点思考方向，由此催生了“海归π”项目。
“起初我们仅将2026年‘周均一场’作为目标，希望稳步提升留学人员之家的使用率，完全没有预料到会获得如此高的关注度。”“海归π”项目相关负责人表示。品牌名称经过多番斟酌，最终选定“π”，取其数学概念中“无限不循环”的意象，这不仅契合了海归群体探索世界的特质，也象征着同学会生生不息、不断创新的发展状态。与之相伴的品牌口号“跨界破界、成长无界”也在海归群体中广为传颂。
2026年，“海归π”计划全年举办超过50场精心策划的活动，内容涵盖创业赋能、职场进阶、国际形势、科技前沿以及人文雅集等五大主题。这些活动旨在全面满足海归群体在职业发展和精神文化层面的需求，兼顾他们现实的发展诉求与精神层面的追求。
“海归活动由海归自己组织”是“海归π”最核心的创新设计，即“统筹官”制度。2025年12月初，活动统筹官的申请通道向上海市欧美同学会会员开放。入选者需要准确把握海归群体的兴趣点，邀请行业领军人物和专家学者担任主讲嘉宾，并独立策划和组织8至10场、每场约50人规模的主题活动。2026年1月底，首批会员经过评审选拔正式上岗。他们既是活动策划者，也是深度参与者，这充分盘活了同学会内部资源，激发了强大的内在驱动力。
统筹官刘德军总结了“海归π”的四大核心优势：一是内容丰富多样，既有行业深度洞察，也兼顾人文精神滋养；二是活动品质卓越，嘉宾层次和策划水准均保持高水平；三是主题紧跟时代步伐，契合海归群体的责任感和国家发展趋势；四是受众匹配度高，参与者的认知水平与活动内容高度契合。
活动现场。上海市欧美同学会供图
不同统筹官在行动上各有侧重：拥有30余年媒体从业经验的汪莉，在组织活动之余，主动向新参与者介绍留学人员之家的历史底蕴，利用个人影响力带动更多人参与，并提出了“以老带新”的模式，以发掘未来的统筹力量，鼓励更多会员投身活动策划。年轻一代的统筹官江栋则认为，“海归π”不仅传播前沿知识和行业信息，更以“难而正确”的价值导向感染着每一位听众。
上海市欧美同学会留美分会副会长陆生对未来的统筹官寄予厚望：“在这里，你可以将自己热爱的事业转化为大家共同的热爱。有了同学会的平台支持，有校友的并肩同行，有学长的倾听与分享，尽情释放想法和才华，将是一件非常幸福的事情。”随着活动影响力的不断扩大和边界的延伸，“海归π”正积极号召更多会员加入统筹官的行列，共同丰富活动生态。
参与者热情高涨的背后，反映出海归群体对文化根源的深层需求。在一场关于“两岸故宫百年纪念大展赏析”的讲座中，兼具中外文化视野的留学人员通过对历史的解读，加深了文化认同，为未来在对外交往中讲好中国故事、扮演民间使者角色奠定了基础。活动结束后，许多参与者还结伴前往四川中路的原国宝存放旧址进行参观，将文化共鸣从活动现场延伸至城市肌理之中。在关于导演郑君里和演员赵丹的老电影主题讲座结束后，几位曾在洛杉矶、纽约学习电影的年轻会员仍留在现场，向嘉宾请教关于职业发展方向和行业经验的问题。
“海归π”通过跨越代际的精神连接，已成为一个“有根有魂”的文化载体。正如一位会员所言：“每一代留学生都有不同的境遇与挑战，但无论走多远，认同母国文化、做有根的人，在世界上立足才有底气。”这种思想引领并非生硬灌输，而是在平等分享与交流中自然而然地产生。
复旦大学国际关系与公共事务学院教授沈逸指出，过去“学成归国、报效祖国”的核心在于将国外的先进经验带回国内；而如今中国在许多领域已处于世界领先地位，当代海归更需要在快速发展的国内环境中准确找准自身定位。
“海归π”的独特价值恰恰在于搭建了一座连接的桥梁：它能够对接资源供给与实际需求，让社会与海归群体相互了解彼此的真实面貌，为海归在国内落地发展和融入本土提供有力支持。
从上海市留学人员之家出发，“海归π”正逐步成为海归群体名副其实的思想策源地、职业发展加油站和生活归属地。一场活动的结束仅仅是一个下午的时间，而要吸引成百上千的海归愿意持续“回家”，靠的正是这份如同“π”一般永不落幕的探索、陪伴与成长。
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